Як відбувається процес рекрутменту?
Крок 1. Подання резюме
Ви можете надіслати ваше резюме через спеціальну форму подачі резюме або на: hr@amacoint.com
Резюме, надіслані без прив’язки до конкретної вакансії, попадають в базу резюме.
Крок 2. Попередній відбір
Ваше резюме буде розглянуто співробітниками відповідних департаментів.
При розгляді резюме ми звертаємо увагу на релевантний досвід, знання та навички.
Крок 3. Співбесіда
При успішному проходженні кроку 2 ми запросимо вас на співбесіду.
В нашому розумінні співбесіда, це – відкритий діалог, який дозволить зрозуміти наскільки кандидат та компанія підходять один одному.
Під час співбесіди ми оцінюємо досвід, знання і навички, поведінкові компетенції та мотивацію кандидата у відповідності до вимог профілю посади. Також, не менш важливим, є відповідність корпоративним цінностям та культурі компанії.
Ви, в свою чергу, матиме можливість отримати розгорнуту інформацію стосовно вакансії та компанії, а також відповіді на питання, що вас цікавлять для прийняття важливого для вас рішення.
Яким би не був результат – ми сподіваємось, що це буде позитивний досвід.
+38 (050) 417 69 17